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Attività durante la malattia e licenziamentoPubblicato il 01-04-2016

E’ legittimo il licenziamento di un lavoratore che durante una malattia, giustificata da un regolare certificato medico al quale aveva aggiunto la fruizione di congedi parentali, aveva partecipato ad una battuta di caccia all’estero.

Il lavoratore deve astenersi da condotte che possono ritardare la guarigione e non può utilizzare i congedi parentali per finalità diverse da quelle proprie dell’istituto.

Corte di Cassazione Civile sezione Lavoro - sentenza numero 6054 del 29 marzo 2016

 

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